受理案件8797件，审（执）结8253件，同比分别增长151.70%、143.88%，结案率93.82%，人均办案382.48件，同比增长140.77%。其中审（执）结各类涉企案件6982件，占全部审结案件的84.6%……

2025年，山西转型综改示范区人民法院以高质量党建为引领，以机制创新为驱动，努力为各类市场主体提供公正高效、精准有力的司法服务，交出了一份亮眼的年度答卷，审判质量管理核心指标进入全省法院第一方阵，为山西转型综改示范区高质量发展、全方位转型提供了强有力的司法保障。

以党建锻造法院铁军

旗帜指引方向，思想凝聚力量。始终坚持习近平法治思想，将党的政治建设摆在首位，确保各项工作沿着正确方向行稳致远。

夯实政治建院。严格落实“第一议题”制度，扎实开展专题学习教育，深入学习贯彻党的二十大及历次全会精神，全年开展党组会议52次、集中学习36次，研讨交流9次，推动解决群众关切的实事19件，将学习成果转化为司法为民的实际行动，不断筑牢政治忠诚的思想根基。

坚持党建引领。持续擦亮“三融·三心·三严”党建品牌，规范落实“三会一课”等制度，全年召开支委会、党员大会等27次，开展主题党日活动14次，推动党建工作与审判执行、队伍建设深度融合。

强化队伍建设。召开党风廉政建设会议，层层签订责任书和承诺书，开展家庭助廉活动。严格执行防止干预司法“三个规定”，填报率100%，致力打造“零违纪”的清廉法院。构建全周期分层分类素能培养体系，全面提升干警法律适用、文书制作、矛盾化解等专业能力，办理的多起案例入选全省法院乃至全国法院典型案例或荣获优秀裁判文书奖项。

以公正司法护航高质量发展

做实定分止争。公正高效审理某国有企业买卖合同纠纷案件，快速审结涉某合资企业劳动争议系列案，不到24小时解除对山西某煤炭销售有限公司银行账户的冻结，避免关联20家中小企业经营受影响，妥善审理涉培训费、消费卡、保交楼项目商品房买卖合同纠纷等涉民生领域案件，一系列备受好评的案件审理，不仅体现了法院干警积极践行司法使命的态度和决心，更“润物细无声”地为法治化营商环境注入了新的生机与活力。

深化府院联动。向审计法务部提出专业法律意见92份；定期发布《诉请通报》，发挥诉讼情况感知区域治理效能、把脉营商环境状态的作用；与区人才交流中心、劳动仲裁委建立“法院+仲裁”解纷模式；深入锦波生物、潞安化机、晶科能源等企业就相关法律问题答疑解惑。发布《优化法治化营商环境白皮书》以及典型案例，常态化开展普法工作，服务保障园区里、家门口的5万余家企业。从支撑转型发展到保障民生福祉，山西转型综改示范区法院真正践行着“防范化解、实质解纷”的担当，更以务实举措持续滋养了法治化营商环境的“源头活水”。

强化知识产权保护。服务保障新质生产力，制定《批量诉讼工作指引》，在省知识产权保护中心设立巡回审判点，联合区检察院、区市场监督管理局出台《关于加强民事领域知识产权保护工作协作备忘录》，形成知识产权“预防+保护+救济”全链条服务体系。审理的某高科技公司诉山西某科技公司、裴某侵害企业名称权纠纷案入选省高院知识产权保护十大案例。

打造特色司法服务品牌

山西转型综改示范区法院不仅坚持“为大局服务为人民司法”，主动延伸审判职能，以创新举措赋能营商环境优化，同时打造出一系列具有辨识度的护企品牌，推动司法服务提质增效。

优化提升司法服务保障质效。努力做实司法公正能实现、真有感、获好评，制定《设立涉企案件“绿色通道”为企业提供精准司法服务十条措施》，设立绿色窗口、推行网上立案、跨域立案、在线调解等智能化服务，系统构建“快立、快审、快执”一站式服务机制，实现“数据多跑路、企业少跑腿”。2025年，绿色通道快速受理案件占比超80%。全年执行到位金额6.68亿元，兑现“真金白银”。仅用15天时间为75名货车司机追回拖欠运费，获最高人民法院“二十四节气”专栏报道。

构建“1+4+N”多元解纷格局。在学府、唐槐、潇河、阳曲四个园区设立涉企多元解纷工作站，打造“一园区一特色”的先行调解品牌，推动涉企纠纷前端化解、多元共治、实质解决。2025年，四个园区工作站先行调解涉企纠纷2110件，成功化解672件，调解成功率达31.85%，形成了以法院为中心、四园区工作站为支点、多方力量共同参与的“1+4+N”多元解纷新格局，该做法被《山西法治报》头版报道。

建立“繁简分流、快慢分道”机制。持续深化繁简分流改革，积极推进小额诉讼程序适用，积极开展诉前鉴定，全年受理速裁案件2575件，占民事案件的54.36%，平均结案时间26.19天，办案质效大幅提高。

面向新征程，山西转型综改示范区法院将继续以政治建院为统领，围绕中心、服务大局，在服务保障高质量发展中展现法院担当。 　　（王盼盼）